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miércoles, 6 de abril de 2011

Hemos estado en el Ayuntamiento de Solsona


Este lunes comencé una colaboración con el Ayuntamiento de Solsona dentro del Plan de Ciudadanía e Inmigración.

Consistió en la creación de un taller de trabajo, dirigido a personas desempleadas, con el objetivo de aumentar su ocupabilidad.

Una de las cosas que más me sorprendió fue el perfil de los asistentes. La gran mayoría eran mujeres con estudios universitarios. Yo esperaba una presencia mayor de personas con un perfil menos competitivo.

En la primera sesión nos centramos básicamente en dos aspectos:
  • -Reflexión sobre la necesidad de cambiar nuestra propia realidad, de gestionar nuestra propia "crisis", de empezar a pensar de forma diferente, para poder actuar de forma distinta, de romper las pautas con las que algunas personas se condicionan y que les alejan del éxito.
  • Trazar algunas grandes líneas de exploración para encontrar cursos de acción diferentes y llegar a encontrar trabajo por medios alternativos.
Desde mi punto de vista la variable más importante es la de tipo emocional. Tal como compartieron algunos de los participantes, cuando una persona se encuentra desempleada y ve como va pasando el tiempo y sus resultados siguen siendo nulos, comienza a sentir la presión y el miedo a no lograrlo. Este miedo, esta respuesta emocional negativa, está bloqueando la acción firme y comprometida que es la "única" manera de encontrar la salida.

Como comentamos en el taller, muchas veces lo que se interpone entre una persona y su objetivo es esa misma persona.

vC

miércoles, 16 de marzo de 2011

Exijo que me den un trabajo

¿Y esa actitud?

¿Cómo que exiges? ¿Quién te ha vendido la idea de que el trabajo es algo que te tienen que dar? En ese caso ¿quién se supone que te lo va a dar? ¿En qué se diferencia esa persona que supuestamente puede darte un trabajo de ti? ¿Es que acaso sabe algo que tú no sabes? ¿Existe una cosa tal como un ente encargado de dar trabajo?

Son preguntas que podría hacer... Escucho a bastantes personas desesperadas porqué alguien les vendió la idea de que el trabajo es algo que pueden reclamar, que merecen, que alguien les tiene que dar.

Uno puede pedir lo que quiera, claro, uno es libre de hacer con su vida lo que estime más conveniente. Ahora bien, de ahí a hacerlo de forma irreflexiva hay un paso. ¿De verdad alguien cree que merece un puesto de trabajo? ¿Existe algo así como "merecer" un puesto de trabajo? ¿O acaso el trabajo es algo que tenemos que ganarnos? El mercado habla y si escuchas te dirá lo que de verdad mereces. Por otro lado vivir en el mundo de la exigencia es, aparte de neurótico, muy caro a nivel emocional.

Creo que la vida no nos debe nada y que exigir es, de entrada, una estrategia perdedora. Resulta muy fácil y hasta muy cómodo reclamar: comienzo con un trabajo digno, y luego sigo con una vivienda, y luego quiero la felicidad y la exijo... ¿pero a quién? ¿Quién es el ente responsable del trabajo de los demás?

Imagino un león que se levanta al alba y se dirige con un rugido a sus semejantes: "Exijo una gacela, es que la exijo, merezco comer, estoy aquí, son un león, alimentadme". Y a continuación imagino a los demás leones dándole unas palmaditas en el lomo. "Relájate, amigo, vas a tener que correr más que la gacela más lenta si quieres comer, así que espabila, y cuando dejes de quejarte agazápate tras esos arbustos y haz tu parte".

Ojala existiera una forma sencilla de ganarse la vida, pero mientras tanto quizás sea más razonable que cada cual haga su parte. No es que no pueda existir trabajo para todos, es que la forma como hemos organizado la sociedad funciona de manera distinta, y te recuerdo que tú eres la sociedad que criticas.

En estos tiempo especialmente complicados es si cabe más conveniente disponer de habilidades para encontrar una forma de ganarse la vida. El conjunto de pasos necesarios para promocionar, para emprender, para iniciar un negocio, para pasar una entrevista de trabajo, existen y están claramente analizados. Otra cosa es que uno dedique más tiempo a la exigencia que a la búsqueda efectiva, porque mientras me entretengo en criticar lo que no me gusta no empleo mi energía en encontrar la forma de hacer que las cosas cambien.

Si uno vive pensando que son los demás los responsables de cambiar sus circunstancias va mal encaminado por varios motivos. Para empezar está poniendo las llaves de su felicidad lejos de su alcance, y para continuar los demás tienen su propia agenda y sus propias preocupaciones.

Y si, claro que entiendo a aquellos que fantasean con un mundo ideal en el que alguien reconoce sus talentos y se hace justicia... pero procuro confrontar la realidad. Quizás uno deba hacer algo con sus circunstancias mientras no llega ese mundo feliz. Algo como crear su propio proyecto...

¿Por qué se supone que alguien va a pagar por lo que sabes hacer más de lo que estás ganado ya? Ese es tu valor en el mercado y si merecieras ganar más te lo estarían pagando. Si tu jefe te paga poco vete a otro lugar en el que te paguen más y si no crees que exista ese lugar, entonces es que, lo que crees que es tan valioso no es más que una fantasía. El mercado habla a quién escucha atentamente.

Pero es mucho más interesante pensar que lo que uno ha estudiado merece ser remunerado de una manera más generosa, no en vano ha dedicado años de estudio y años de prácticas. Lamentablemente la realidad es la que es, no la que uno imagina que es. Hay que aprender a ver las cosas como son, y si no te pagan lo que quieres es que lo que aportas no es tan interesante como crees (lo que no quita que no sea extraordinario, solamente que esta sociedad en la que vives y de la que formas partes, no lo valora).

Personalmente creo que es cada vez más importante comenzar a ver que "Un trabajo para toda la vida, en una empresa en la que pueda hacer carrera" es un paradigma del pasado. Algo muerto. Una reliquia de un ciclo económico que ya pasó. Creo que es cada vez más sensato adquirir el tipo de habilidades necesarias para transformarse uno mismo en su propio proyecto empresarial. En un Yo.S.A como lo llama Tom Peters.

Si asumimos nuestra responsabilidad de esta manera es más sencillo que encontremos el hueco de mercado necesario para ganarnos la vida. Si ponemos la responsabilidad en otros, y dejamos que dependa de sus supuestas decisiones, estamos en un juego muy peligroso.

Por otro lado emprender es algo que puede llegar a ser terriblemente apasionante, lleno de desafíos, de retos, de satisfacciones y sí, también de trabajo duro y dedicación. A esto hay que sumar el hecho de que el conocimiento necesario para emprender está acotado, identificado y al alcance de quién quiera asumir su responsabilidad.

Más emprender, y menos exigir.

;-)

vC

viernes, 14 de mayo de 2010

No encuentro trabajo

Encontrar empleo en un entorno tan agitado como el actual es un reto para mucho... Pero no todos se rinden... Algunos utilizan la creatividad y no se conforman con ir por los caminos trillados.

Os dejo un excelente vídeo mostrando lo que hizo una de estas personas.


Pensando que los altos ejecutivos iban a buscarse en el Google a sí mismos, creó una campaña en Google Adwords en la que se dirigía directamente a dichos ejecutivos.

Eso picó su curiosidad y le contactaron.

Al final terminó trabajando para uno de ellos.

Total invertido: 6 dólares.

Brillante,

vC

Vía Meneame.net

sábado, 5 de diciembre de 2009

Indefensión aprendida

Este viernes se estrenó la nueva temporada de Ajuste de cuentas con un caso representativo del de muchas otras familias de este país: haber estado haciendo las cosas bien,... perder el trabajo, no ser capaz de conseguir otro y entrar en la desesperante situación de ver como los ahorros van terminándose y la solución no aparece.

En muchas ocasiones he trabajado con familias que se encontraban en dificultades financieras por haber tomado muy malas decisiones: deudas injustificables, dejadez, malas inversiones. En muchos casos estas decisiones se debían a la falta de educación financiera básica... pero en esta ocasión presentaba el trabajo realizado con una familia que había estado actuando bien: había ahorrado, no había contraído deudas exageradas o inapropiadas,... y a pesar de ello, la pérdida del trabajo del cabeza de familia les había sumido en una espiral de desesperación.

Seis meses sin encontrar trabajo pueden volver loco al más pintado... y con esta familia vi claramente que lo que estaba pasando es que la falta de resultados les había hecho dimitir. Esta pauta suele repetirse muchas veces: hago algo con la intención de obtener cierto resultado... el resultado no llega y me frustro tanto que dejo de hacer lo que debía. Al dejar de actuar el resultado deja de ser posible para mi.

Una persona pierde el trabajo y se empeña en buscarlo (sin hablar de las familias en las que la pérdida de trabajo va de la mano de columpiarse con el subsidio de desempleo "Tengo medio año de paro... así que ya me podré a buscar algo más adelante. Ahora deja que me lo tome con la calma"), depués de haber hecho lo que le parece más evidente y haber hablado con las personas que presumiblemente podían contratarlo, intenta otras opciones como enviar CV o ir a algunas empresas de trabajo temporal... Si el resultado sigue siendo insatisfactorio es frecuente que la persona deje de seguir intentándolo. Al fin y al cabo ¿para qué seguir si lo que uno hace no funciona?. Indefensión aprendida.

Mi opinión es que cuando algo no funciona se debe cambiar. Pero antes tenemos que estar seguros de que disponemos de un mecanismo que nos permita cuantificar lo que estamos haciendo, medirlo, conocer verdaderamente el resultado. Si no se cuales son las consecuencias de lo que estoy haciéndo, sino conozco los resultados, difícilmente voy a saber si me está acercando o no a mi meta.

En el caso de esta familia lo que pasaba era que la frustración inicial de no encontrar trabajo había disminuido el empeño y la claridad necesarios para seguir persistiendo. Como consecuencia de la desesperación y del miedo, surgían patrones de relación perniciosos: agresividad y muestras de desprecio entre los miembros de la familia.

Verter la propia frustración contra la familia, los que están más a mano, es un elemento que agrava el problema. Por otro lado, con esta conducta, se corta el lazo afectivo que permitiría apoyarse en los demás y mitigar la propia frustración a través de la comprensión y el afecto.

Además, tanto la mujer como la hija, no estaban aportando ingresos a la economía, poniéndo más presión al marido que sentía como su incapacidad de conseguir trabajo ponía en duda su valía como proveedor de recursos.

Obviamente lo que aparece en el programa no es más que la punta del iceberg de lo que sucedía. Las relaciones humanas suelen ser muy complejas y siempre me encuentro con un nivel de maraña complicada de trasladar a la pantalla en su plenitud.

Me alegró mucho que la familia recuperase la claridad necesaria para persistir en la dirección adecuada y que finalmente los resultados llegasen.

Una muy buena parte del trabajo realizado con esta familia se debió al buen hacer de Jorge Robredo, psicólogo clínico que les ayudó a reprogramar algunos viejos recuerdos y les recapacitó para actuar a favor de su mejor interés. El trabajo de Jorge fué excelente y no quedó recogido adecuadamente en el programa (disponemos de 50' para contar una historia sobre la que tenemos unas 50 horas de grabación). Desde aquí quiero agradecerle su excelente aportación.

domingo, 22 de marzo de 2009

Claves para encontrar trabajo

Hay muchas cosas a decir sobre encontrar trabajo. Por ejemplo: ¿Si no hay trabajo para todos qué hacemos? ¿Nos agobiamos y esperamos que el gobierno haga algo, o luchamos por hacer prevalecer nuestro valor por encima del de los demás?.

Me parece un tema muy interesante desde el punto de vista social, ético y moral. ¿Es lícito el que compita por un puesto de trabajo con otra persona? De hecho es lo que hemos venido haciendo desde siempre... No obstante si el trabajo escasea, ¿no deberíamos centrarnos en aumentarlo?

Yo veo muchos matices en este debate y hay dos que me parecen destacables:
  • No hago nada pq espero que una fuente externa me saque de donde estoy (no me he preparado para mantenerme competitivo en un mundo cambiante, pero eso no cuenta, la responsabilidad de darme trabajo es de alguna tercera parte).
  • Me centro en encontrar trabajo y en caso de no lograrlo creo mi propio trabajo.
Hay muchas personas que vienen de países donde las condiciones económicas y sociales son mucho peores que las que hay aquí... que además dejan atrás su familia y sus amistades... que no están necesariamente preparados a nivel técnico y en muchos casos no hablan castellano... y no obstante, con el paso del tiempo montan su propio negocio y acaban prosperando, y el punto relevante no es pensar que se debe a que están excentos de impuestos o a que reciben grandes ayudas de parte del gobierno, más bien creo que se trata de la forma como afronta sus opciones, no se rinden, saben que van a tener que sacarse las castañas del fuego ellos mismos y no quedan esperando que sean otros los que les "salven".

Este jueves en Las mañanas de la Cuatro comenté algunas pautas a tener en cuenta:
  1. Hacer de la búsqueda de trabajo un trabajo en sí mismo.
  2. No limitarse a mandar un CV.
  3. Si no te limites geográficamente.
No se cual es la respuesta correcta, ni tan solo se si existe una respuesta "correcta", pero sí se que al final cada uno va a tener que pagar sus propias cuentas y que más vale hacer los deberes.

miércoles, 25 de febrero de 2009

¿Estás sin trabajo?


Vamos de cara al grano:

Si estás interesado en encontrar un trabajo, pq has perdido el que tenías, pq necesitas más ingresos, pq ves amenazado el actual, o por el motivo que sea, te recomiendo que leas el libro: "De qué color es su paracaídas". Que lo leas no, que lo estudies, que lo analices a fondo, que lo disecciones de arriba a abajo,... y luego que lo apliques.

Es un manual que te llevará rápidamente desde donde estás, hasta donde quieres llegar.
Te ayudará a establecer qué tipo de trabajo quieres, considerando tus intereses, pasiones, anhelos, experiencias, situación, y luego te apoyará para diseñar un plan de acción capaz y efectivo.

Obviamente el camino lo tendrás que recorrer tú, pero te asegurarás de estar utilizando un buen mapa de carreteras. Recuerda que si está sin trabajo y necesitas uno deberás hacer de la búsqueda de trabajo tu trabajo.

No tiene mucho sentido andar ocupado en pensar de qué color te gustaría pintar tu apartamento y cómo lo decorarías si tuvieras dinero, mientras resulta que hay un incendio en el edificio.

Primero lo primero.

De qué color es su paracaídas.
Richard N. Boll
Ediciones Gestión 2000
ISBN: 9788480885478

Puedes leer más sobre el tema aquí.